因工作需要，擬在校內公開選拔基建處管理干部若干名，現將有關事項公布如下：
一、選拔范圍
面向本校現有a系列(固定編制)人員選拔。
二、選拔崗位
崗位一：總工辦公室主任 (正科實職)1名。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
崗位二：綜合管理科科長1名。
崗位三：規(guī)劃與建設用地管理科科長1名。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
崗位四：合同與造價管理科科長1名。
崗位五：基建工程管理科科長1名。
崗位六：綜合管理科副科長1名。
崗位七：規(guī)劃與建設用地管理科副科長1名。
崗位八：合同與造價管理科副科長2名。
崗位九：基建工程管理科副科長1名。
三、基本條件和要求
(一)具有良好的思想素質和道德操守，遵守國家的法律法規(guī);熱愛本職工作，具有全局意識，恪守職業(yè)道德。
(二)具有履行職責需要的業(yè)務水平，熟悉所應聘崗位的任務、職責和特點。
(三)具有較強組織協(xié)調能力和良好的文字表達能力;有較強的計算機應用能力，熟練使用辦公軟件;工作踏實，耐心細致，辦事效率高;有強烈的責任心和服務精神。
(四)一般應具有本科及以上學歷，身心健康;
(五)崗位要求：
1、應聘崗位一者：熟悉基建項目的總體工作情況，具備豐富的基建工作管理經驗，一般應本科以上學歷。
2、應聘崗位二者：熟悉基建項目的總體工作情況，具備豐富的基建工作管理經驗，一般應本科以上學歷。
3、應聘崗位三者：城市規(guī)劃、建筑類等相關專業(yè)本科以上學歷，具有注冊城市規(guī)劃師資質優(yōu)先;從事城市規(guī)劃、建筑設計等行業(yè)三年以上，具有較豐富的高校校園規(guī)劃及管理工作經驗，具有一定的項目管理能力;熟悉校園規(guī)劃的編制及審批流程，熟悉基建項目的規(guī)劃及報建流程，且對項目前期有良好的控制與管理能力。
4、應聘崗位四者：建筑、結構、水電安裝等相關專業(yè)本科以上學歷，具有豐富的基建項目合同及造價管理工作經驗。
5、應聘崗位五者：建筑、結構、水電安裝等相關專業(yè)本科以上學歷，具有豐富的基建項目施工管理工作經驗。
6、應聘崗位六者：熟悉基建工作的總體情況，掌握基建工作的流程，具有一定的基建行政管理工作經驗者優(yōu)先，本科以上學歷，中共黨員。
7、應聘崗位七者：城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑類等相關專業(yè)本科以上學歷;從事城鄉(xiāng)規(guī)劃或建筑設計等行業(yè)一年及以上，熟悉高校校園規(guī)劃及管理工作，熟悉基建項目的規(guī)劃及報建流程。
8、應聘崗位八者：建筑、結構、水電安裝等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有豐富的基建項目合同及造價管理工作經驗;
9、應聘崗位九者：建筑、結構、水電安裝等相關專業(yè)本科及以上學歷，具有豐富的基建項目施工管理工作經驗;
(六)應聘科長崗位的專職管理人員應任副科級兩年以上(含兩年)職務或現任七級以上(含七級)職員或任八級職員滿兩年;應聘副科長崗位的專職管理人員應現任八級以上(含八級)職員，或任九級職員滿兩年;專任教師及其他專業(yè)技術人員應具有中級以上(含中級)專業(yè)技術職務、專業(yè)技術崗位十級以上(含十級)，且在原崗位系列受聘滿一個聘期以上。
四、應聘人員在錄用后的第一個受聘期內，原則上不能應聘另一新的崗位，因工作需要調整受聘人的工作崗位或組織推薦應聘高一級職位的除外。
五、選拔程序與時間安排
(一)受理報名：應聘者將個人的應聘材料及《公開選拔科級干部自薦(推薦表)》(請點擊下載)、連同近期免冠照片、學歷/學位證書和身份證等相關證明材料的復印件送至廣州市海珠區(qū)新港西路135號中山大學基建處綜合管理科(中山大學西南區(qū)486號201室)，請注明“應聘崗位”。電子版應聘材料請發(fā)至zhyany5@mail.sysu.edu.cn郵箱。應聘材料代為保密，恕不退還。
(二)報名時間：2016年2月 18 日—2016年2月25 日
(三)資格審查
(四)面試
(五)組織考察
(六)確定人選，按程序報批
(七)公示
(八)辦理任職手續(xù)
六、任職管理
對新任職的干部實行任期制，任期四年，試用期半年，試用期間享受同職級待遇。
七、其他說明
根據應聘人員與選拔崗位的要求，用人單位擇優(yōu)確定人選;如應聘人員均不符合條件的，單位可不確定人選，并可申請該崗位再次選拔。
聯系地址：廣州市新港西路135號中山大學基建處綜合管理科
郵 編：510275
聯 系 人：張艷艷
聯系電話：84113497
e-mail： zhyany5@mail.sysu.edu.cn
原標題：關于公開選拔基建處科級管理干部的啟事
中山大學人力資源管理處
2016年2月18 日
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